-
- Форма занятости:
- Постоянная
-
- Тип работодателя:
- Компания
Специалист по подбору персонала.
Обязанности:
1. Прием звонков
2. Документооборот
3. Работа со СМИ
4. Осуществлять подбор кадров.
5. Проведение собеседований с соискателями.
Требования:
1. Коммуникабельность;
2. Умение легко и быстро обучаться;
3. Навык работы с людьми
4. Грамотная речь
5. Присутствие нацеленности на результат;
Условия работы:
1. Загранпоездки;
2. Быстрый карьерный рост;
3. Тренинги по повышению квалификации;
4. Своевременная оплата труда;
5. Режим работы с пн-пт, с 10-00 до 18-00
Авторизация
